MANAGER DE RAYON FRAIS (H/F)

Chez Intermarché, l’audace et l’envie d’entreprendre sont un véritable état d’esprit. Vous avez envie de vous investir et d’évoluer au sein d’une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l’âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d’équipe et collaboratif. Capacité d’organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu’un parcours, ce que nous recherchons avant tout c’est une personnalité !

PROFIL

Professionnel(le) de la grande distribution, vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine.

Vous avez le sens du commerce et du service client, une forte aptitude au management d'équipe et un bon relationnel. Vous êtes rigoureux(se), autonome, impliqué(e).

Vous maîtrisez les produits frais, leur saisonnalité et les contraintes inhérentes à la gestion d'un tel secteur (hygiène, rotations, saisonnalité, satisfaction client, etc.).

 Respect de la Réglementation

• suivi de la réglementation en vigueur sur l'ensemble du magasin, en particulier dans le secteur des produits frais et surgelés

• suivi de l'hygiène des fabrications dans les laboratoires et rayons traditionnels (respect des bonnes pratiques d'hygiène et nettoyage, HACCP, maîtrise des températures, formation du personnel)

• suivi du système de traçabilité et de l'étiquetage des produits fabriqués, déconditionnés et/ou emballés en magasin

• gestion des produits non-conformes (retraits / rappels de produits, traitement des produits non-conformes à réception ou en magasin, analyses microbiologiques non-conformes)

• relations avec les Administrations et autres Organismes

• environnement (gestion des déchets)

o Relation clientèle

• interlocuteur privilégié des clients

• suivi des réclamations clients (enregistrement, traitement, statistiques, actions correctives et préventives)

Selon profil et expérience rémunération à convenir.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d’une équipe humaine et conviviale !